„Около 90% от приходите на общинските лечебни заведения отиват за плащане на заплати“. Това каза за Радио Пловдив Лилия Недева, която бе назначена за ръководител на дирекция „Здравеопазване“ в община Пловдив.
„Това е недопустимо, защото трябва да остава повече приход в лечебното заведение, за да се направят нужните инвестиции – за закупуване на медицинска техника, за инвестиране в сградния фонд, за участие в европейски програми и ред други неща“, поясни тя.
Според Лилия Недева оптималният вариант е около 60-70 на сто от приходите да се заделят за текущи разходи, включително заплати, а всичко останало да се ползва за инвестиции.
Тя е поискала от ръководителите на общинските лечебни заведения да се подготвят за кандидатстване по европейски програми.
„В момента тече програмата „Региони в растеж“, а след това се очаква отваряне на програмите от Плана за възстановяване и устойчивост, където има заложени изключително много средства за подновяване на сграден фонд, за купуване на апаратура, специално в областите кардиология и онкология. За съжаление, изключително малко лечебни заведения са готови с някаква проектна документация – паспортизация на сгради, обследване на енергийна ефективност“, коментира Недева.
По думите ѝ са готови ДКЦ 5, болница „Свети Пантелеймон“ и Психодиспансерът.
„Община Пловдив може да е първата в България, която ще направи проект за телемедицина. Той включва всички лечебни заведения, въпреки че кандидатстват само 3 от тях. Ще може да се направят 2 центъра – в един ДКЦ и в една болница“, каза Недева. Тя поясни, че в случая пациент може да отиде в ДКЦ и да си направи изследване и да отиде в друго общинско здравно заведение за консултация, ако в това ДКЦ няма нужния специалист.
Общинските здравни заведения са собственост на общината. И тя трябва да се грижи за апаратурата, сградата и европейските програми.