Протестът на служители в Касата от предупредителен може да стане ефективен

Едночасов протест на служители на Здравната каса от цялата страна се състоя днес. Те настояват за повишаване на заплатите в системата и за назначаване на нови служители.

В столицата в протеста са взели участие над 80% от всички служители на СРЗОК, казва Кремена Атанасова, която е организатор на стачните действия и заместник-председател на Синдиката на административните служители към КТ „Подкрепа“.

Стачкуващите издигнаха искания за увеличение на брутните заплати с 200 лв., както и Министерството на здравеопазването да отпусне нови 200 работни места за нови служители, тъй като от 1 юли тази година техните служебни задължения ще бъдат увеличени. Към момента с актуализацията на бюджета, одобрена от бюджетната и здравната комисии в парламента, предложението е за увеличаване на служителите на обществения фонд с малко над 100 души.

За да се изпълнят тези искания са необходими допълнителни 6 милиона лева, които стачкуващите очакват да бъдат включени в новия бюджет на НЗОК.

„Исканията на работещите са да бъдат увеличени основните им заплати, за всички служители в НЗОК. По този начин разликата в заплатите на хората ще бъде намалена“, коментира Кремена Атанасова, цитирана от БНР. „Минимум допълнителни 200 щатни бройки за поемане на новите длъжности, които предстои от 1 юли да започне да изпълнява Здравната каса, а именно – администрирането на помощните средства, които от агенция „Социално подпомагане“ преминават към НЗОК“, допълни тя.

Предвидените в актуализацията допълнителни 4 млн. лв. за заплати и осигурителни вноски за персонала са крайно недостатъчни, за да се осигури нормално увеличение на заплатите, коментира пък лидерът на КТ „Подкрепа“ в Пловдив Атанас Кръстев. Според него те трябва да нараснат не процентово, а минимум с 200 лева месечно. „По наши изчисления актуализацията трябва да осигури 10 милиона лева по това перо“, допълни Кръстев, цитиран от БТА.

Служител „специалист“ в касата в Пловдив получава 789 лева нето, а за „старши експерт“ – длъжност, която се заема от лекар, възнаграждението е 918 лева нето, коментира Елмира Хаджиева, старши експерт в НЗОК Пловдив. По думите й служителите в касата са работещи бедни и „вече страдат и семействата им“.

Хората са категорични, че ако исканията им не бъдат чути, протестът им ще прерасне в ефективен и ще преустановят плащанията към договорните партньори на НЗОК - болници, аптеки, лични лекари и др.

„Настояваме и за назначаване на нови хора за допълнителните дейности, които предстои да поеме НЗОК. Призоваваме политиците да спрат да се упражняват на наш гръб“, казаха участници в протеста в Кюстендил.

В Бургас исканията бяха същите. „Служителите в РЗОК настояват заплатите им да бъдат актуализирани съобразно условията на живот в нашата страна. Тази година не беше предприето осъвременяване на нашите заплати така, както е предвидено в Закона за здравния служител. Няма бюджет и бюджет за промяна в тази насока. Освен това към здравната каса предстоят да преминат нови дейности. Трябват ни още поне 200 човека в национален мащаб. Ако ме запитате какви са заплатите, ще ви кажа. Средната в системата на НЗОК е 2 400 лв., но никой от нашите служители не се доближава до нея”, заяви д-р Атанас Баев, лекар-контрольор в РЗОК Бургас, цитиран от БГНЕС.

Недялка Георгиева – контрольор в РЗОК, разплакана разказа, че има дете с увреждания, пътува 20 км. до работа, а заплатата й е трицифрена сума.

В протеста взеха участие служители на каси в София, Пловдив, Бургас, Ловеч, Габрово, Велико Търново, Кърджали, Кюстендил и др. Всички протестиращи потвърдиха, че ако не бъдат чути исканията им, ще преустановят работа и ще прекратят плащанията към партньорите - аптеки, болници и специалисти.