!
Вторник, 08 Юли 2025
08
юли
3
 

Д-р Темнилов: Инвестицията в младите лекари е изключително важна

Политиката, която води болницата по отношение на кадрите е абсолютно прозрачна, категоричен бе той

Вторник, 08 Юли 2025 | 17:11:15
3

"Тъй като сме между двата „мастодонта“ - София и Пловдив“, една трета от колегите са от Пловдив, началник отделенията също са от Пловдив, имаме от София, от частни болници, от университетски болници. Привличането на специализанти обач

"Тъй като сме между двата „мастодонта“ - София и Пловдив“, една трета от колегите са от Пловдив, началник отделенията също са от Пловдив, имаме от София, от частни болници, от университетски болници. Привличането на специализанти обаче върви с привличането на лекари специалисти“. Това каза пред БНР изпълнителният директор на МБАЛ – Пазадржик д-р Красимир Темнилов.

Той подчерта, че неговата политика е да дава свобода на специалистите и с решение на Съвета на директорите да осигурява закупуването на техника, каквато те изберат и посочат.

„Така резултатите лека-полека идват. Ако има добри кадри, ако имаш добри специалисти, ще дойдат пациентите. След тях ще дойдат и лекарите-специализанти", сподели водещия си принцип д-р Темнилов.

В момента МБАЛ - Пазарджик е предпочитано място за лекарите-специализанти, независимо, че работи в конкуренция с още 12 болници в града. В последните години областната болница се превърна в база за обучение и има сключени договори с всички медицински университети в страната, с днешна дата специализантите са 37, предстоят и нови конкурси.

„Има определени специалности, които са свръхрискови и свърхнатоварени – реанимация, инвазивна кардиология, неонатология, акушерство и гинекология, където отговарям за два живота. Там заплатите достигат по 3000 лв.“, каза д-р Темнилов.

„Освен заплатите по КТД в по-натоварените отделения те получават и допълнителни средства, никого обаче не сме подценили“, допълни той.

По думите му част от младите лекари получават и финансов стимул по програмата на Здравното министерство "От теб зависи“, по около 8000 лв. на тримесечие. В болницата това са специализанти по съдебна медицина, очни и УНГ болести.

„Инвестицията в младите лекари е изключително важна и това трябва да стане приоритет на здравното министерство, използвайки всякакви европейски лостове. Освен заплащането и добрите специалисти, на младите лекари им трябва и практика на високи обороти, а областните болници предлагат точно това. При нас е травматизмът, пътно-транспортните произшествия, само тук има отделения като кръвна банка, спешно отделение. Годишно през нашата болницата преминават между 24 000 и 30 000 пациенти, на месец – 2 000 – 3 000. Гордея се с моите лекари, с инвазините кардиолози “, допълни директорът на МБАЛ – Пазарджик.

„Лекарите заслужават да бъдат богати, да бъдат заможни. Те учат 6 години, после специализират 4-5 години. През това време трябва да създадат семейство, да имат деца. Много трудно за един млад човек“, посочи още той.

Д-р Темнилов бе категоричен, че политиката, която води болницата по отношение на кадрите е абсолютно прозрачна, подборът също.

„Никого не уреждаме. Дори аз се старая да помагам на младите, които нямат медицинско потекло, защото знам, че те са много старателни и се раздават“, каза още директорът на МБАЛ – Пазарджик.



Коментари по темата

Правила на форума за коментари
JA$9

лекар пенсионер 08.07.2025 20:16:01

Ха -ха -ха 3000 лв. Засрамете се бре изроди комунистически. Имсложете още една нула , ако искате да имате европейски лекари, които да ви лекуват по европейски.

Гост 08.07.2025 17:47:57

Само стачки оправят дерибеите в здравеопазването!

Гост 08.07.2025 17:13:11

Добър ден, приятели! Лек и спорен ден! Какво казва Тошко Йорданов? "Заплатата ми е само 7-8 ХИЛЯДИ лева, и то когато е "най-спаднала". Не знам точно колко е!".


Всичко за коронавируса
Още новини
Трудовите възнаграждения на специализантите може да бъдат записани в Наредба 1 (Допълнена)
08.07.2025 17:40:17 Надежда Ненова

Трудовите възнаграждения на специализантите може да бъдат записани в Наредба 1 (Допълнена)

Предложенията на младите колеги за специализациите, възможностите за по-голяма прозрачност в конк ...

Постиженията по мащабен европейски проект бяха представени в МУ-Варна
08.07.2025 16:46:50

Постиженията по мащабен европейски проект бяха представени в МУ-Варна

На заключителна пресконференция в Медицински университет – Варна бяха представени пред меди ...




Актуална тема
Методиката за плащане на онколекарствата обещава нови болнични дългове и влошено лечение на пациентите
29.09.2023 13:59:52 Владимир Попов

Методиката за плащане на онколекарствата обещава нови болнични дългове и влошено лечение на пациентите

Решение на Надзорния съвет на Националната здравноосигурителна каса от 25 септември отново разбун ...

Фалшивите реклами - търсим ли решение или се възхищаваме от проблема?
14.03.2023 14:59:29 Невена Попова

Фалшивите реклами - търсим ли решение или се възхищаваме от проблема?

Запознайте се: той е проф. Страхил Вачев, „знаменит български кардиолог“. Пенсионирал ...

Защо НРД 2023 стана
24.11.2022 15:15:08 Надежда Ненова

Защо НРД 2023 стана "ябълка на раздора"

Проектът за НРД 2023-2025, изпратен от НЗОК на БЛС, отново предизвика напрежение между договорнит ...

Без увеличение на цените на пътеките болници ще са на ръба на оцеляването
15.02.2022 13:19:48 Владимир Попов

Без увеличение на цените на пътеките болници ще са на ръба на оцеляването

С над 600 млн. лв. е увеличен бюджетът на Националната здравноосигурителна каса за 2022 година в ...